Федерация профсоюзов Красноярского края

Опровержение
О ФПКК
Новости
Для работников
Социальное партнерство
Для профактивистов
Профсоюзные акции
Официальные документы
"Профсоюзы Красноярья"
   2003-й год
   2004-й год
   2005-й год
   2006-й год
   2007-й год
   2008-й год
   2009-й год
   2010-й год
   2011-й год
   2012-й год
   2013-й год
   2014-й год
   2015-й год
   2016-й год
   2017-й год
   2018-й год
   2019-й год
     N01-2019
     N03-2019
     N04-2019
     N05-2019
     N07-2019
     N8-2019
     N10-2019
     N13-2019
     N14-2019
     N16-2019
     N19-2019
     N20-2019
     N21-2019
     N22-2019
     N23-2019
     N23-2019
     N24-2019
     N26-2019
     N27-2019
     N28-2019
     N30-2019
     N31-2019
     N34-2019
     N35-2019
     N36-2019
     N40-2019
     N47-2019
     N48-2019
   2020-й год
   2021-й год
Ваш вопрос - наш ответ
Молодежный совет ФПКК
АгитPRоф

ФПКК-ТВ
Профбиблиотека
Профсоюз помог
О зарплате
Профсоюзные каталоги
Охрана труда
Правовая работа
Занятость населения
Отдых и оздоровление
Профсоюзы и спорт
В помощь информработникам
ФПКК в сети
ТОП-10 old-fpkk.ru


Самые популярные, интересные, полезные разделы и материалы сайта! Хотите знать почему? Смотрите сами!!!


 Новое на сайте:

Что нужно знать о расчетном листке?

Первомай-2021: как это было

"Профсоюз слышат" Мэр Красноярска провел встречу с профсоюзным активом края

Совет ФПКК № 13 от 22.04.2021


На сайте размещено
материалов: 2757


"В помощь информационным работникам профсоюзов"

"Профсоюзы Красноярья"

Подписка на Солидарность с приложением Профсоюзы Красноярья

Первое профсоюзное интернет-тв

Полный каталог профсоюзных сайтов России! (структура ФНПР)

Профсоюзные средства массовой информации в сети Интернет

Структуры профсоюзного образования в сети Интернет

Зарубежные профсоюзные сайты на русском языке (международные объединения профсоюзов и другие профсоюзные организации и структуры разных стран)

www.fnpr.ru

Газета Солидарность

Академия труда и социальных отношений


Восточно-Сибирский региональный учебный центр профсоюзов

 
В представлении профсоюзов края работа должна быть в радость и удовольствие, а работники должны быть уважаемыми гражданами в обществе и на рабочем месте.

N21-2019

Права на рабочем месте: знать и применять

С завода МК "Милко" в Красноярске стартовала совместная программа обучения "Danone" и Международного союза пищевиков IUF, посвященная правам работников компании, закрепленных в международных соглашениях. Планируется, что уникальный проект охватит 100% сотрудников компании на всех площадках в России.


Начиная с 1980-х годов, между IUF и "Danone" заключено более десятка глобальных соглашений, касающихся самых разных аспектов трудовых отношений. При этом они распространяются на всех сотрудников компании, независимо от формы занятости.

Одни, как например, Соглашение о профсоюзной деятельности, касаются базовых прав работников. Они гарантируют право каждого, кто занят в производстве продукции "Danone", вступать в профсоюз по своему выбору и пользоваться его защитой, не подвергаться дискриминации, получать необходимую информацию для ведения коллективных переговоров. Другие гарантируют право на качественную – прямую и постоянную – занятость, безопасное рабочее место, равноправие, доступ к профессиональному росту и обучению. Отдельное соглашение посвящено защите работников в случаях, когда решения руководства компании ведут к существенным изменениям условий труда и трудового договора, сокращениям.

При этом компания и профсоюзные организации разделяют представление о том, что наличие таких соглашений – лишь половина дела. Работники должны знать о них и иметь возможность пользоваться ими. Отсюда – и идея обучить каждого непосредственно на рабочем месте.

"Механизм реализации соглашений IUF-Danone – это конкретные переговоры между профсоюзной организацией и представителями компании, чаще всего – на уровне предприятия. Поэтому информированность работников и сознательное профчленство – это ключ, открывающий людям доступ к дополнительным правам и гарантиям. Международный профсоюз и корпоративное руководство подписали эти документы. Но претворение их в практику – вопрос нашей инициативы и активности, в том числе здесь, в Красноярске. И, надо сказать, мы эту работу ведем", – подчеркнул председатель первичной организации Профсоюза работников АПК РФ в красноярском филиале компании Игорь Таянчин.

"Открытость во взаимодействии с персоналом по всем социально-экономическим вопросам Danone, выполнение соглашений вкупе с постоянным социальным диалогом со всеми нашими сотрудниками, партнёрами, внешним сообществом позволяет иметь сильную вовлечённую команду профессиональных людей, способных развивать бизнес и достигать отличных результатов во всех областях",– отметил директор завода в Красноярске Игорь Сапрыго.



/30/43./05/43./2019/43 - 22:43
46



Версия для печати Версия для печати

Наверх

© Красноярское краевое объединение организаций профсоюзов
''Федерация профсоюзов Красноярского края'', 2003-2020
При использовании материалов ссылка на сайт обязательна.