|
| "Профсоюзы Красноярья": 2014-й год: N30-2014 | | 21 августа 2014 г. |
 | Важно: И снова – МРОТ |
 | Минимальный размер оплаты труда должен быть не ниже прожиточного минимума и в него не должны включаться различные надбавки и компенсационные выплаты – такова позиция Федерация профсоюзов Красноярского края, которую она отстаивает не первый год.
К сожалению, логическая прозрачность этого тезиса признается не всеми. Вопрос о составе минимального размера оплаты труда по-прежнему остается открытым и вызывает горячую полемику, по-прежнему отсутствует общий, официально признанный порядок начисления «минималки». Но вот буквально в последние месяцы появились новые факты, новые аргументы в пользу мнения профсоюзов о МРОТ. |
 | |
 | Где и как получить высшее образование в профсоюзах |
 | Профсоюзы Красноярского края располагают уникальной образовательной базой. Система профсоюзного образования состоит из нескольких звеньев, которые в совокупности могут обеспечить эффективность в работе по подготовке и повышению квалификации профсоюзных кадров и актива.
Профсоюзное образование в современном обществе отличается не тем, какой объем необходимых знаний получает человек, а умением применять знания, технологии, навыки и личностные качества для успешной деятельности. Именно в этом проявляется компетентность профсоюзных кадров и актива.
Профсоюзные работники края имеют возможность получения высшего образования на базе двух филиалов высших учебных заведений профсоюзов: Академии труда и социальных отношений и Санкт-Петербургского гуманитарного университета профсоюзов.
Заключенные Федерацией профсоюзов Красноярского края соглашения о взаимодействии с филиалами АТиСО и СПБГУП позволяют реализовывать новые образовательные программы по обучению членов профсоюзов на льготных условиях и обучать профактивистов по квоте Федерации Независимых Профсоюзов России.
Получение высшего образования профсоюзными лидерами разных уровней становится все более востребованным. Федерация профсоюзов Красноярского края занимает третье место по количеству заявок на обучение по квотам ФНПР в АТиСО.
|
 | |
 | Стратегия восточного фронта |
 | Стратегия – искусство ведения войны, тактика – метод ведения боя. Наверняка, каждому профлидеру, даже самому молодому, доводилось участвовать хотя бы в одном профсоюзном сражении. Иначе он бы не носил гордое звание лидера.
Около 180 человек, более или менее поднаторевшие в боях «местного значения», собрались на берегах озера Байкал, чтобы общими усилиями выработать специальные профсоюзные методы борьбы за социальную справедливость.
Эти люди – профсоюзные представители работающей молодежи Урала, Сибири и Дальнего Востока, а также их наставники и старшие товарищи.
С 11 по 16 августа на берегу озера Байкал (Иркутская область, Ольхонский район, поселок Харанцы) проходил форум ФНПР «СТРАТЕГИЯ 2014». Хотя, если быть совсем точными, то Байкал стал местом сбора участников финального этапа Всероссийского молодежного профсоюзного форума – вернее, его зауральского, восточного крыла, который так и назывался «СТРАТЕГИЯ – Восток»
(а «СТРАТЕГИЯ – Запад», заметим в скобках, пройдет в середине сентября в городе Ярославле). |
 | |
 | О максимумах и минимумах |
 | Краевой комитет профсоюза работников культуры обратился к руководителю Красноярского городского управления молодежной политики Марине Егоровой (назначенной на эту должность 31 июля нынешнего года) с предложением о корректировке Примерного положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных и казенных учреждений, принятого постановлением главы города 27 января 2010 года.
|
 | |
 | Под знаком профессионального мастерства |
 | В Красноярск на ежегодный краевой конкурс профессионального мастерства среди водителей пассажирских автобусов съехались 24 команды. 72 водителя соревновались в скоростном маневрировании на автобусах «ЛиАЗ», «ПАЗ» и «МАЗ», в автоэстафете, а также в знании Правил дорожного движения.
|
 | |
Страницы: 1 2 3 4
Прочти, обдумай, примени...
|
|